旅游企业市场营销奖励方案（旅游企业市场营销奖励方案）

旅游企业市场营销奖励方案 为激励旅游企业的市场营销团队，提高市场推广效果和销售业绩，我们制定了以下市场营销奖励方案。 一、销售业绩奖励方案 1.销售排名奖励：每月根据销售额从高到低进行排名，前三名分别获得一等奖、二等奖和三等奖。奖金分别为一等奖5000元，二等奖3000元，三等奖2000元。 2.销售增长奖励：每季度根据业绩增长率进行评选，增长率最高的销售人员获得季度销售增长奖，奖金为5000元。 二、市场推广奖励方案 1.新客户引进奖励：每成功引进一个新客户，团队成员可获得200元的奖励。引进的新客户要在一个月内完成消费，方可获得奖励。 2.线上推广奖励：根据团队成员在线推广和宣传的效果和质量进行评估，每季度评选出最佳线上推广人员，奖金为2000元。 3.市场调研奖励：参与市场调研并提供有用信息的团队成员，可获得100元的奖励。 三、团队协作奖励方案 1.团队销售目标达成奖励：当团队销售额超过设定的季度目标时，团队成员可均分销售额超过目标部分的10%作为奖励。 2.团队市场推广协作奖励：评选出每季度最佳市场推广协作团队，团队成员可获得每人1000元的奖励。 3.团队培训奖励：参加公司组织的培训，并在团队内进行分享和督促他人参与培训的团队成员，可获得200元的奖励。 此外，为了增加竞争激励和奖励公平性，我们将定期评估奖励方案的有效性，根据市场和企业情况进行调整。希望通过这些奖励方案能够激发市场营销团队的工作热情和积极性，提高销售业绩和市场推广效果，实现企业的长期稳定发展。